Raus aus dem Job-Tief

Raus aus dem Job-Tief

“Wenn ich es erstmal weiter nach oben geschafft habe und mehr Gestaltungsmöglichkeiten habe, dann bin ich glücklich“ – viele Leistungsträger denken, dass mit dem beruflichen Erfolg die persönliche Erfüllung schon irgendwann kommen wird. Neue Stelle, neues Glück? So ackern sie weiter, innerlich unzufrieden, klettern Sprosse um Sprosse auf der Karriereleiter nach oben und stellen...

Mehr

Moderne Führung – so geht´s!

Moderne Führung – so geht´s!

Prozesse, die jede Spontanität zu ersticken drohen, Hierarchien, bei denen die Eigenverantwortung der Mitarbeiter zerstört, statt gefördert wird, Führungskräfte, die nicht mit, sondern gegen ihr Team denken und arbeiten – kommt Ihnen das bekannt vor? Damit sind Sie leider nicht alleine! Vertrauen ist gut, aber… Es wird viel von moderner Führung gesprochen, wenn es aber um die...

Mehr

Nutzen Sie bei schwierigen Entscheidungen Strategien der Natur

Nutzen Sie bei schwierigen Entscheidungen Strategien der Natur

Schwierige Entscheidungen zählen zu den anspruchsvollsten Situationen einer Führungskraft. Sie bilden deshalb den thematischen Auftakt des Galileo . Coaching-Programms, das am 26. September startet. Dabei werden die Teilnehmer auch von meinem innovativen, mehrfach prämierten bioSystemik®-Konzept profitieren. Seine Kernfrage lautet: Wie löst die Natur diese Herausforderung? Wie also fällt...

Mehr

Wie Sie als Führungskraft komplexe Aufgabe lösen, Teil 2 – der Überblick

Wie Sie als Führungskraft komplexe Aufgabe lösen, Teil 2 –  der Überblick

Bei komplexen Führungsherausforderungen ist die Frage nach dem wichtigsten Ziel entscheidend. Um dieses definieren zu können, müssen Sie sich zunächst einen Überblick über die Situation verschaffen. Klienten im Führungskräfte Coaching sind oft so gefangen von einem aktuellen Führungsproblem, dass nach ihrer ersten Schilderung die Lage nur schwer verständlich ist. Eine abstrakte Ebene Es...

Mehr

Wie Sie als Führungskraft komplexe Aufgabe lösen, Teil 1 – das wichtigste Ziel

Wie Sie als Führungskraft komplexe Aufgabe lösen, Teil 1 – das wichtigste Ziel

Sicher kennen Sie das aus Ihrem eigenen Führungsalltag: Sie müssen eine schwierige, komplexe Aufgabe lösen, es sind verschiedene Personen, oft verschiedene Abteilungen involviert, die Informationslage ist unübersichtlich. Der Reflex, sich selbst abzusichern Sehr häufig passiert in einer solchen Situation etwas, das sehr menschlich ist, die Situation aber keineswegs löst, sondern die...

Mehr

Die Vision umsetzen, Teil 4 – das Video

Die Vision umsetzen, Teil 4 – das Video

Wer eine Vision von seiner beruflichen Idealposition entwickelt, profitiert in jedem Fall davon – selbst, wenn er sich gegen die Realisierung entscheiden sollte. Bevor Sie eine grundlegende Lebensentscheidung treffen, sollten Sie Ihre Vision einem rationalen Realitätscheck unterziehen und auch Ihre innere Überzeugung prüfen. Mit diesem Thema beschäftigt sich auch Kapitel 12 meines neuen...

Mehr

Die Vision umsetzen, Teil 3 – die innere Überzeugung überprüfen

Die Vision umsetzen, Teil 3 – die innere Überzeugung überprüfen

Wenn Sie überprüfen wollen, ob Sie eine Entscheidung umsetzen wollen oder nicht, sollten Sie immer Kopf und Bauch befragen. Im letzten Beitrag haben Sie Fragen für den rationalen Realitätscheck der Vision Ihrer beruflichen Idealposition kennengelernt. In diesem Blog präsentiere ich Ihnen 2 Methoden, mit denen Sie in die Tiefe gehen und Ihre innere Überzeugung überprüfen können, anhand...

Mehr
Seite 1/53123456...53