Langsam aber sicher nähert sich auch das Jahr 2022 seinem Ende. Dann leben wir schon fast 3 Jahre in einer Welt, die sich tagtäglich verändert und in der wir mit immer mehr Herausforderungen auf allen Ebenen zu kämpfen haben. Vermutlich haben Sie niemals geglaubt, dass so etwas möglich ist – ich jedenfalls nicht.
Deshalb möchte ich mir die Zeit nehmen, um nachzufragen. Was bewegt Sie in diesen turbulenten Zeiten? Welchen Herausforderungen begegnen Sie als Top-Manager? Wie leben Sie trotz dieser Unsicherheiten und Veränderungen moderne Führung?
Umfrage: Führungsherausforderungen 2022
Ich lade Sie dazu ein, an meiner Umfrage zu genau diesem Thema teilzunehmen – natürlich anonym. Sie dauert nicht lange und als Dankeschön verlose ich unter allen Teilnehmern ein 45-minütiges Coaching sowie 3 Exemplare meines Buches „Herausforderungen im Führungsalltag“. Die Ergebnisse werden uns allen interessante Einblicke und vielleicht die ein oder andere Überraschung bescheren. Natürlich wird die Auswertung Ende Oktober hier in meinem Blog veröffentlicht und Sie können sehen, was Ihre Führungskräfte-Kollegen beschäftigt.
Über Ihre Teilnahme und das Verbreiten in Ihrem Netzwerk freue ich mich. Denn je mehr Antworten wir bekommen, desto aussagekräftiger werden die Ergebnisse und je tiefer ist der Einblick, den Sie in die Arbeit Ihrer Kollegen erhalten – spannend oder?
Teilnehmen können Sie bis zum 14. Oktober.
Bessere Inhalte und maßgeschneiderte Lösungen
Ihre Antworten helfen mir, Sie in meinem Podcast, Blog und in der individuellen Arbeit noch besser mit Lösungsansätzen und Ideen im Arbeitsalltag als C-Level Manager zu unterstützen. Deshalb freue ich mich, wenn Sie sich ein paar Minuten Zeit nehmen.
Die glücklichen Gewinner werden im Anschluss der Umfrage per E-Mail benachrichtigt. Ihre angegebene E-Mail wird lediglich für diesen Zweck verwendet.
Ich freue mich auf Ihre Antworten!
Herzliche Grüße
Gudrun Happich
Mit meinem „Galileo . Institut für Human Excellence“ unterstütze ich als Executive Coach und Sparrings-Partnerin seit 20 Jahren Unternehmenslenker und Leistungsträger in der Wirtschaft, die Erfüllung auf persönlicher und Erfolg auf unternehmerischer Ebene verbinden wollen. 
