Führung im digitalen Zeitalter

Führung im digitalen Zeitalter

Vor welche Herausforderungen stellt das digitale Zeitalter Führungskräfte? Vor Kurzem haben mir die Macher des „M + Co- Blogs für Führungskräfte“ im Rahmen einer Expertenrunde für Führungskräfte diese Frage gestellt. Verschiedene Führungsexperten beantworten sie auf sehr unterschiedliche Art und Weise – einmal mehr ein wunderbares Beispiel dafür, wie gewinnbringend und spannend es...

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Studie: Schlechte Noten für Führungskräfte

Studie: Schlechte Noten für Führungskräfte

Deutsche Führungskräfte werden von ihren Mitarbeitern äußerst schlecht bewertet. Gemäß einer internationalen Studie des Beratungsunternehmens Willis Towers Watson erhalten deutsche Chefs zudem deutlich schlechtere Noten als ihre Kollegen im Ausland. In der „Kostenkontrolle“ wurden sie zwar überwiegend gut bewertet, aber ausgerechnet in der Schlüsselqualifikation...

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4 Erfolgsfragen

4 Erfolgsfragen

Liebe Leistungsträgerblog-Leser, dies war ein sehr bewegtes Jahr für mich. Nach einem privaten Umzug habe ich auch mit dem Galileo . Institut wirklich wunderschöne neue Büro-Räume im Belgischen Viertel von Köln bezogen. Um es vorsichtig zu sagen: Die Umbauarbeiten, die mit dem Büroumzug verbunden waren, liefen alles andere als glatt. Oder, um es mit Murphy auszudrücken: Alles, was...

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Führungskräfteentwicklung Fehlanzeige?

Führungskräfteentwicklung Fehlanzeige?

Dass sich die Arbeitswelt rasant entwickelt, ist kein Geheimnis. Einerseits können wir immer flexibler arbeiten, andererseits werden die Aufgaben immer komplexer. Alleine die Digitalisierung stellt die Unternehmen vor eine große Herausforderung. Gefragt sind Führungskräfte, die diesen Wandel gestalten und ganz allgemein gesprochen mit Veränderungen und immer weniger Planbarkeit umzugehen...

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Neue Führungspraxis: Acht Fragen

Neue Führungspraxis: Acht  Fragen

Der letzte Blog-Beitrag handelte von der Digitalisierung der Arbeitswelt und der Notwendigkeit einer neuen Führungskultur. Heute möchte ich Sie auf die spannende Studie „Die Haltung entscheidet. Neue Führungspraxis für die digitale Welt“  hinweisen. Die Autoren – LEAD (Mercator Capacity Building Center for Leadership & Advocacy) in Kooperation mit der Unternehmensberatung...

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Das Ziel erreichen IV – das Video

Das Ziel erreichen IV – das Video

Dieser Eintrag ist Teil 4 von 4 aus der Blogreihe Das Ziel erreichen Bei der Umsetzung der Idealposition will es manchmal einfach nicht gelingen, Fahrt aufzunehmen – das kann an inneren Überzeugungen liegen, die wie Bremsklötze wirken. Nicht selten ändern sich aber auch die äußeren Umstände und der Kurs muss neu ausgerichtet werden. Mit diesem Thema beschäftigen sich die Kapitel 15-17...

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